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Ouverture du Burger King d'Olonne-sur-Mer

Cette ouverture est l'illustration de la collaboration étroite et efficace entre Pôle emploi, la Mission Locale et Leader Academy afin de répondre rapidement aux besoins en recrutement de l’enseigne Burger King dans le cadre de l’ouverture de son nouveau restaurant à Olonne-sur-Mer le 22 novembre.

Suite à la sollicitation de l'enseigne, les trois partenaires se sont accordés sur les démarches à suivre pour la recherche de candidats. Dans un premier temps, Leader Academy, Pôle Emploi et la Mission locale ont organisé six informations collectives afin de présenter, expliquer et donner envie aux demandeurs d’emploi de devenir équipiers polyvalents de restauration. L’idée était de démultiplier les chances de trouver suffisamment de candidats dans un délai contraint.

Dans une second temps Pôle emploi a mis en place et financé, en partenariat avec l’Agefos, des formations appelées POEI (Préparation Opérationnelle à l’Emploi Individuelle) assurées par le centre de formation Leader Academy. Ces formations sont nécessaires afin de donner la chance à des candidats qui n’avaient pas forcément les compétences de pouvoir tout de même candidater. D’une durée de 5 semaines elles comprennent une période d’immersion dans les restaurants d’Ancenis et de Saint-Nazaire, avec des modules correspondant aux process internes.

Les résultats sont aujourd’hui très positifs, avec cinquante recrutements effectués via les POEI sur des postes en CDI de 30 heures hebdo, avec 95% des personnes recrutées résident sur le bassin du Pays des Olonnes. Enfin les retours de l’employeur sont très positifs « Avec un délai court, Pôle emploi et la Mission Locale ont su répondre à nos besoins et nous pourront être ainsi fin prêts pour l’ouverture du restaurant le 22 novembre. Ce fut une collaboration efficace ».

Leader Academy se réjouit de ce résultat positif et félicite la nouvelle équipe d'Olonne-sur-Mer et leur souhaite une belle réussite !

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